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[建言献策] 一点建议

发表于 2019-10-9 12:00:06 | 显示全部楼层 |阅读模式
又通知查岗,其实每次查岗都没查出啥玩意儿,提前通知查岗。就是变相给脱岗顶岗的通风报信。正真查的还是老老实实在单位上班的。凡是那些脱岗顶岗的查到也是不了了之。个中缘由大家心知肚明。想真正收到效果。就突然查岗。随机抽查。拉网式突击。甚至异地调人来查。一定可以网到大鱼,可以彻底查清顶岗脱岗背后的靠山。。。。。???
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发表于 2019-10-9 12:30:35 | 显示全部楼层
看来你是没有当过领导
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发表于 2019-10-9 13:05:55 | 显示全部楼层
就像异地查酒驾
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发表于 2019-10-9 08:49:30 | 显示全部楼层
直接设立一个举报有奖的电话不行了!扣除离岗人员工资奖励给举报人。省得领导天天跑,结果不上班的还是不上班!这样走过场的检查有意思吗?
一个乡镇不上班的几十人,领导都不知道吗?

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发表于 2019-10-9 17:34:22 | 显示全部楼层
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发表于 2019-10-9 17:52:21 | 显示全部楼层
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发表于 2019-10-9 18:25:26 | 显示全部楼层
大家心中都明白
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发表于 2019-10-9 19:07:04 | 显示全部楼层
查岗,年年查岗,哪一次查出了问题?根本就不会有问题。
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发表于 2019-10-9 20:01:18 | 显示全部楼层
干工作的就是干工作的,不愿意干的你让他去了净是找闲事,影响整体形象影响士气。人生价值观靠个人思想境界。
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发表于 2019-10-9 20:12:43 | 显示全部楼层
查岗就是下去吃吃喝喝
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