区人社局推进博士后创新实践基地建设， 筑巢引凤促进企业创新发展

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在目前“万人助万企”活动背景下，为更好帮助企业解决研发难题，提升企业市场竞争力，淮阳区人社局扎实推进博士后创新实践基地建设，为企业架起引才桥梁，推动企业创新发展。

一是提高思想认识。充分认识博士后创新实践基地是促进产、学、研有机结合的重要载体，设立博士后创新实践基地有利于培养高层次创新人才，取得更多科研成果，助推科研创新平台建设和科技成果转化，所以要充分发挥博士后创新实践基地产、学、研一体化发展的重要载体作用。二是精准招才引智。区人社局积极深入企业，了解企业发展中的高端人才需求情况，建立企业博士后人才需求库，并积极对接国内高校院所博士后流动站，建立高端人才供给库，努力为企业精准“招才引智”。三是加大帮扶力度。针对企业在引才、育才、留才等方面存在的问题，研究帮扶解决方案，加强政策优化，为企业发展提供良好的智力支持和政策支持，加快推进博士后引进，服务企业高质量发展。

目前，河南省银丰塑料有限公司已成立省级博士后创新实践基地。下一步，区人社局将持续推进博士后创新实践基地建设工作，抡起创新发展的“开山斧”，下好引才聚智的“先手棋”，全力做好博士后建站、在站项目申报、职称申报等工作，推动我区人才建设，助力淮阳区经济、科技创新发展!